Kristin Schlötel
„Unsere Mitarbeiter stellen das Herz des Unternehmens dar. In dem jungen bis500-Team arbeiten wir im kollegialen Miteinander und erschaffen ebenso einen verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsalltag.“
Kristin Schlötel
Als Geschäftsführerin begleite ich die Entwicklung unseres Unternehmens und unseres Teams. Mir ist wichtig, dass Strukturen funktionieren, Entscheidungen klar getroffen werden und sich jeder im Arbeitsalltag aufeinander verlassen kann.
Ronja Bankmann
Als Mediengestalterin mit Schwerpunkt auf Kundenservice und Druckvorstufe bearbeite ich unter anderem die Anfragen unserer Kunden und prüfe deren Druckdaten. Vor allem die Zusammenarbeit mit unseren Kunden bereitet mir in der Ausbildung viel Freude.
Marco Schwarz
Nachdem ich meine Meisterprüfung erfolgreich bestanden habe, freue ich mich auf die Herausforderungen meiner neuen Aufgabe. Als Produktionsleiter bin ich verantwortlich dafür, dass Ihre Aufträge pünktlich und zu Ihrer Zufriedenheit bei Ihnen ankommen.
Dennis Baumann
Jedes gute Buch braucht einen guten Einband. Deshalb kümmere ich mich um die Weiterverarbeitung und das Binden. So werden Sie noch lange Freude an Ihren Büchern, Heften oder Broschüren haben.
Tobias Steinmann
Ole Thurmann
In meiner Ausbildung erlerne ich die Bedienung moderner Digitaldruckmaschinen und die Kontrolle der Druckbogen. Ich freue mich darauf, meine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und in der Medienbranche durchzustarten!
Janine Kümmerling
Ich bin für die Weiterverarbeitung und den Versand verantwortlich. Ich sorge dafür, dass die fertigen Produkte korrekt verarbeitet, sicher verpackt und termingerecht auf den Weg gebracht werden.
Tony Schwarz
Ich bin verantwortlich für den Versandablauf sowie für die Weiterverarbeitung der gedruckten Produkte z.B. durch Spiralbindung oder Rückendrahtheftung nach höchsten Qualitätsmaßstäben.
Torsten Fleischhauer
In meinem Arbeitsalltag bereite ich die Pakete für den Versand vor und kümmere mich um den Palettenversand und das Verräumen der Paletten. Weitere Aufgaben sind die Sortierung verschiedener Druckprodukte.
Norman Schlötel
Als Geschäftsführer beschäftige ich mich vor allem mit der strategischen Weiterentwicklung unseres Unternehmens. Mein Fokus liegt darauf, unsere Leistungen langfristig sinnvoll auszubauen und die passenden Rahmenbedingungen für unser Team zu schaffen.
Katja Wenzel
Ich bin verantwortlich für den Geschäftsbereich Rechnungswesen und Controlling. Gern stelle ich mich jeden Tag aufs Neue den wachsenden Herausforderungen, um meinen Beitrag für ein erfolgreiches Unternehmen zu leisten. Motivation dazu erhalte ich aus einem freundlichen Mitarbeiterteam sowie dem eigenen Antrieb erfolgsorientiert zu handeln.
Was uns und dem bis500-Team wichtig ist:
Eine gute Teamatmosphäre – wir arbeiten in einer Gemeinschaft für unsere Kunden! Infolge diesem Zusammenhalts identifiziert sich jeder Mitarbeiter mit dem Unternehmen. Wir meistern hierdurch jede Herausforderung, die uns im Arbeitsalltag begegnet.
Qualifizierte und gute Mitarbeiter machen ein erfolgreiches Unternehmen aus – die Förderung von Eigeninitiative und die Weiterentwicklung jeden Mitarbeiters unterstützen wir entsprechend und bauen diese aus.
Familienfreundlichkeit wird bei uns täglich gelebt – Wobei wir uns hier an den Bedürfnissen der Mitarbeiter orientieren. Teilzeit, flexible Arbeitszeiten oder Homeoffice sind Schlagworte, die erst dann wirklich familienfreundlich werden, wenn sie sich an die individuellen Bedürfnisse der Familien anpassen lassen.